Güncellenmiş: 2023-10-15 23:05:07
- Ödül Kazanın : 6772 Sayili Ikramiye 2019
- Kategori : Casino, poker, blackjack, rulet, slot makinesi oyunları
- Ekleme Tarihi : 2023-10-15 23:05:07
- Çevrimiçi oyna
6772 Sayili Ikramiye 2019
DEVLET VE ONA BAĞLI MÜESSESELERDE ÇALIŞAN İŞÇİLERE … ; 6772 sayılı Kanun kapsamı dışında kalan işyerlerinde çalışan işçilere toplu iş sözleşmeleri ile en çok dört, münhasıran yer altında çalışan işçilere en çok beş ikramiye ödenebilir. Geçici Madde 1 – (6772 sayılı Kanunun kendi numarasız geçici maddesi olup teselsül için numaralandırılmıştır.)
DEVLET VE ONA BAĞLI MÜESSESELERDE ÇALIŞAN İŞÇİLERE … ; 6772 sayılı Kanun kapsamı dışında kalan işyerlerinde çalışan işçilere toplu iş sözleşmeleri ile en çok dört, münhasıran yer altında çalışan işçilere en çok beş ikramiye ödenebilir. Geçici Madde 1 – (6772 sayılı Kanunun kendi numarasız geçici maddesi olup teselsül için numaralandırılmıştır.)
T.C. YARGITAY 22. Hukuk Dairesi ; Davalı işyeri 6772 sayılı Yasa kapsamında kaldığından, davacıya yılda dört tam maaş tutarında ikramiye verilmesi mümkün değildir. Davacıya 6772 sayılı Kanun gereği elliiki günlük ve toplu iş sözleşmesi gereği de en fazla iki maaş tutarında yevmiye verilebileceğinden toplamda yılda yüzoniki günlük ikramiye
6772 sayılı kanuna göre ödenen ikramiye | Alomaliye.com ... ; 14/4/2007 · Ynt: 6772 sayılı kanuna göre ödenen ikramiye benim demek istediğim 52 ün 6772 ye göre ödeme yapıyoruz. bundan ssk kesmiyoruz. fakat bir yılda toplam aldığımız ikramiye gün sayısı 120 dolayısıyla kalan 68 günden ssk kesilirmi benim aradığım cevap bu.
Belediye Şirketlerine Geçecek Taşeron İşçiler İlave Tediye ... ; 9/1/2018 · UZMAN Zübeyde Nur Yatgın: Merhaba. 6772 sayılı kanun gereği yılda 52 günlük yevmiyeniz tutarında ilave tediye hakkınız var. Aynı kanunda ilave tediyelerden ayrı olarak, her yıl için her biri bir aylık istihkakınız tutarını (hafta ve genel tatil ücretleri dahil) geçmemek şartıyla toplu iş sözleşmeleri ile en çok iki ikramiye daha verilebilir.